НЕЋЕМО ДОЗВОЛИТИ ДА СЕ РЕЗУЛТАТИ СИНДИКАЛНЕ БОРБЕ КОРИСТЕ КАО ПОЛИТИЧКИ МАРКЕТИНГ!

25. септембар 2026.

НЕЋЕМО ДОЗВОЛИТИ ДА СЕ РЕЗУЛТАТИ СИНДИКАЛНЕ БОРБЕ КОРИСТЕ КАО ПОЛИТИЧКИ МАРКЕТИНГ!

Слушајући дебате о образовању, поново смо чули велике бројке, проценте, милијарде и набрајање свега што је власт, наводно, „дала“ просветним радницима.

Важан део приче је изостао.

Зашто је уопште било потребно да просветни радници годинама притискају државу да испуни оно што је сама потписала?

Када се данас говори о повећањима плата у просвети, било би поштено рећи да значајан део тих повећања није дошао као поклон власти, већ као резултат преговора, синдикалних захтева, штрајкова и протеста.

И цена те борбе се види, а борба и даље траје.

Види се у годинама незадовољства, у штрајковима, у скраћеним часовима, у протестима, у притисцима које су запослени трпели и у систему који је сваки пут морао да дође готово до ивице да би се неко сетио да са просветним радницима треба озбиљно разговарати.

Обећање није повећање плате.

Најава није реализација.

Политички говор није колективни уговор.

Дигитализацијом се у школама баве волонтери (наставници).

А оно што су запослени изборили не може накнадно постати поклон било које власти.

Немамо намеру да учествујемо у страначким обрачунима, нити да се бавимо политиком.

Ова држава нема стратегију образовања деценијама.




СКРАЋЕЊЕ ЧАСОВА ЈЕ НЕПРОМИШЉЕНА МЕРА СА ШТЕТНИМ ПОСЛЕДИЦАМА

ГДЕ ЈЕ НАША ПЛАТА У ОДНОСУ НА РЕПУБЛИЧКИ ПРОСЕК?

ОДНОС ПЛАТЕ У ОСНОВНИМ И СРЕДЊИМ ШКОЛАМА И РЕПУБЛИЧКОГ ПРОСЕКА

КАНЦЕЛАРИЈА УСПРС: 065/944 2000

Unija sprs logo

ПРАВНА СЛУЖБА УНИЈЕ СПРС: pravnik2usprs@gmail.com pravnik3usprs@gmail.com usprspravnik@gmail.com

ТУМАЧЕЊА КОМИСИЈЕ ЗА ПКУ

ЧЛАНОВИ УСПРС РАДНИХ ПОДГРУПА ПРИ ШКОЛСКИМ УПРАВАМА

Јединствена листа технолошких вишкова

Листа радника са непуним радним временом

Слободна радна места

МОЈА ПРАВА – ПРЕУЗИМАЊЕ

ЗАХТЕВ ЗА ПРЕУЗИМАЊЕ – ТЕХНОЛОШКИ ВИШАК

ЗАХТЕВ ЗА ПРЕУЗИМАЊЕ – НЕПУНО РАДНО ВРЕМЕ

ПОПУСТИ ЗА ЧЛАНОВЕ УСПРС

ПЕТИЦИЈА УНИЈЕ СПРС – СМАЊЕЊЕ БРОЈА УЧЕНИКА У ОДЕЉЕЊУ

ПКУ – Covid 19

ПРОСВЕТА ИМА РЕЧ

Одлуке о расписивању конкурса на одређено и на неодређено. Споразуми о преузимању запослених Решења о избору кандидата

konkursi

VII a Фаза одобрених радних места 30 – 50%

VII Фаза одобрених радних места

VI Фаза одобрених радних места

V Фаза одобрених радних места

IV фаза одобрених радних места

III Фаза одобрених радних места

II Фаза одобрених радних места

I Фаза одобрених радних места

Izrada web sajta: ATEC Technologies
Scroll