ПОТРЕБНЕ СУ ТЕМЕЉНЕ РЕФОРМЕ, А НЕ КРАТКОРОЧНЕ МЕРЕ!

29. јул 2026.

Најаве министра просвете Дејана Вука Станковића да ће покренути иницијативу да се увећањем коефицијената створе услови за повећање плате наставницима одабраних предмета у школама апсолутно су непримерене и неће решити проблем.

Сваки предмет који деца уче у школи једнако је важан, јер, у супротном, не би ни био предвиђен Заводовим плановима и програмима.

Оваква најава несумњиво ће довести до додатних подела у колективима. Поставља се питање – каква је далекосежна последица оваквих непримерених изјава, као и – зна ли министар уопште како функционише рад у школи и зашто је недопустиво уопште помишљати на овакве поделе?

Недвосмислено се супротстављамо оваквој идеји и сматрамо је сувишном. Уместо тога, неопходно је и у школама, али и у читавом друштву створити такве околности да сви млади желе да студирају педагошке факултете и да се посвете раду са децом. То се, поуздано, неће постићи додатним поделама и краткорочним мерама, већ темељним реформама школског система. И повећањем зарада свих запослених.

ИНФО УСПРС




СКРАЋЕЊЕ ЧАСОВА ЈЕ НЕПРОМИШЉЕНА МЕРА СА ШТЕТНИМ ПОСЛЕДИЦАМА

ГДЕ ЈЕ НАША ПЛАТА У ОДНОСУ НА РЕПУБЛИЧКИ ПРОСЕК?

ОДНОС ПЛАТЕ У ОСНОВНИМ И СРЕДЊИМ ШКОЛАМА И РЕПУБЛИЧКОГ ПРОСЕКА

КАНЦЕЛАРИЈА УСПРС: 065/944 2000

Unija sprs logo

ПРАВНА СЛУЖБА УНИЈЕ СПРС: pravnik2usprs@gmail.com pravnik3usprs@gmail.com usprspravnik@gmail.com

ТУМАЧЕЊА КОМИСИЈЕ ЗА ПКУ

ЧЛАНОВИ УСПРС РАДНИХ ПОДГРУПА ПРИ ШКОЛСКИМ УПРАВАМА

Јединствена листа технолошких вишкова

Листа радника са непуним радним временом

Слободна радна места

МОЈА ПРАВА – ПРЕУЗИМАЊЕ

ЗАХТЕВ ЗА ПРЕУЗИМАЊЕ – ТЕХНОЛОШКИ ВИШАК

ЗАХТЕВ ЗА ПРЕУЗИМАЊЕ – НЕПУНО РАДНО ВРЕМЕ

ПОПУСТИ ЗА ЧЛАНОВЕ УСПРС

ПЕТИЦИЈА УНИЈЕ СПРС – СМАЊЕЊЕ БРОЈА УЧЕНИКА У ОДЕЉЕЊУ

ПКУ – Covid 19

ПРОСВЕТА ИМА РЕЧ

Одлуке о расписивању конкурса на одређено и на неодређено. Споразуми о преузимању запослених Решења о избору кандидата

konkursi

VII a Фаза одобрених радних места 30 – 50%

VII Фаза одобрених радних места

VI Фаза одобрених радних места

V Фаза одобрених радних места

IV фаза одобрених радних места

III Фаза одобрених радних места

II Фаза одобрених радних места

I Фаза одобрених радних места

Izrada web sajta: ATEC Technologies
Scroll